为提升师资教学水平，加强教学活动同质化、规范化，哈医大四院教务科对医院师资进行了分类专项培训工作。

本次系列培训共进行了四场，教研室主任、教学主任、教学秘书、带教师资在内的二百余名教师参加。本次培训要求，一是做到培训工作扎实，培训内容针对性强。根据教学检查、督导评价、教研室主任听课、学员反馈等途径得到的信息，教务科进行汇总分类找到共性问题，对不同类别的教师进行培训，坚持国家政策、医院发展规划和教师发展需求相结合，做到培训不盲目，培养教师有方向。二是要保证双院区的教学同质化和师资培训同质化。本次培训单独增加了一场松北院区师资专场培训，得到了松北院区教师的一致好评，他们纷纷表示，通过培训，对教学工作有了进一步认识。

本次系列培训包含了临床教学的基本过程、毕业实习管理与考核、教学档案的建设、研究生培养过程、教案书写、课件制作、教学查房等主要内容。

近几年，医院对教学工作投入不断增多，重视程度不断提高，教学也取得了长足的进步与发展。过去的一年，我院两位教师荣获省级讲课比赛二等奖。

下一步，教务科将按照培训人员定位更准确、培训内容更有针对性、培训形式多样化的宗旨进行模拟教学、规培教学、课间见习教学等方面的专项师资培训。

供稿：教务科

编审：宣传科