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哈尔滨医科大学诚挚招募海内外高层次人才

发布时间:2021-03-31 10:10:05 作者: 阅读次数:

为进一步实施人才强校战略,促进区域教学、医疗、科研中心发展建设,哈尔滨医科大学诚挚招募海内外优秀人才来我校工作,共建百年。

一、 引进人才条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党领导,热爱祖国,爱岗敬业,诚实守信,乐于奉献;

2.坚持立德树人的根本任务,崇尚科学,学风严谨,严守科研诚信,具有团队协作精神;

3.学术造诣深厚,得到同行专家的普遍认可;

4.身心健康,能适应岗位工作任务要求。

(二)学科领军人才岗位应聘条件和职责

在所从事领域的科学研究方面取得同行公认的重要成就,具有较强学术领导力,能够把握本学科的发展方向,提出具有战略性、前瞻性、创造性的发展思路,带领本学科赶超或保持国际先进水平。

年龄不超过47周岁。

(三)优秀青年人才岗位应聘条件和职责

具有较强学术影响力,在所从事领域取得国内领先或世界先进水平的学术成就,创新能力强,发展潜力大,有团队合作精神,能够培养成为综合素质全面的优秀学科带头人。

年龄不超过38周岁。

(四)优才岗位计划(A)应聘条件和职责

具有活跃的创新思维、较强的科研能力和突出的发展潜力,掌握通用性平台技术、且具备团队合作精神的海内外优秀博士后人员。

年龄不超过38周岁。

(五)项目博士后应聘条件和职责

具备较高的学术水平和创新能力,能够胜任博士后岗位职责;已获得博士学位不超过三年的博士研究生。

年龄不超过35周岁。

二、 人才待遇

(一)全职学科领军人才

1.根据学科特点和实际需要,为引进的专家提供科研经费 300~500万元。

2.提供年薪100~150万元。

3.提供住房或200万元购房补贴,在办公室、实验室、团队建设、研究生招生等方面给予政策支持,一人一议。

(二)全职优秀青年人才

1.根据学科特点和实际需要,为引进的专家提供科研经费200~300万元。

2.提供年薪50~80万元。

3.提供住房或100万元购房补贴,在办公室、实验室、团队建设、研究生招生等方面给予政策支持,一人一议。

(三)优才岗位计划(A)

1.提供年薪30~40万元。

2.提供科研经费100~200万元。

3.提供人才公寓住房或租房补贴,在办公室、实验条件、研究生招生等方面给予政策支持,一人一议。

(四)项目博士后

1.基本年薪15万元/年,经学校评定给予年度评优奖励,最高年薪可达30万元/年。

2.项目博士后在站期间,享受职工同等待遇,可参与职称评聘。

3.出站评定优秀者,学校将优先录用。

三、联系方式

欢迎海内外医学人才与我校联系,如果您有意向,请将个人简历发送到邮箱1955963271@qq.com

您也可致电:0451-86661657

联系人:于蕴淼


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