根据《哈尔滨医科大学公开招聘工作人员实施指导意见》（以下简称《意见》）要求，现将我校2020年公开招聘（二）博士研究生、硕士研究生考试相关事宜通知如下：
　　一、参加考试人员范围：
　　应聘《哈尔滨医科大学（校本部）2020年公开招聘工作人员公告（二）》中岗位需求计划的博士研究生、硕士研究生，经网上报名、通过网上初审及现场审核后参加此次考试。
　　二、考试形式及要求
　　（一）应聘优秀人才计划岗位人员考核方式另行通知。
　　（二）应聘教师岗位博士研究生（不包含应聘马克思主义学院岗位的博士研究生）考试形式将采取科室、学院、学校三级考核方式进行，主要考核应聘人员的教学能力、科研能力、外语水平以及综合能力。
　　教学能力考核：应聘人员任选一专业内容进行试讲（中英文均可），试讲时间5分钟，要求使用手工板书，不需准备电子课件。
　　科研能力考核：应聘人员应针对自己的研究方向，用英文进行面试答辩（幻灯片用中文），时间为8分钟，并回答评委提出的问题。 
　　“思想政治表现、道德品质”及“是否达到来校工作的基本素质”两项指标实行一票否决。
　　（三）硕士研究生（含应聘教辅岗位的博士研究生）的考试形式采取面试方式进行，主要考核应聘人员的教学能力、科研能力（专业技术）、外语水平及综合素质。   
　　教学能力试讲要求：应聘人员自选一专业内容进行试讲并回答评委提出的问题，试讲时间为3-5分钟；试讲过程中要求使用手工板书，无需准备电子课件。
　　科研能力（专业技术）测评要求：硕士研究生应聘人员针对自己的研究生专业研究方向进行3-5分钟汇报，然后回答评委提出的问题（应聘教辅岗位的人员，须准备实践操作方面专业知识）。
　　综合素质测评要求：评委从综合素质测评试题库中选1道题，应聘人员进行作答并回答评委提出的其他问题，测评时间为3-5分钟。
　　外语水平测试要求：应聘人员与评委面对面交流，三名考生为一组进行测试并回答评委提出的问题，测试时间为15分钟。
　　每组面试成绩折合为百分制，面试成绩=教学能力试讲40%+科研能力测评30%+外语水平测试20%+综合素质测评10%。
　　（四）应聘管理、辅导员岗位的应聘人员除参加面试外，还需进行管理综合笔试考核；考试总成绩以百分计算，考试总成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。应聘其他岗位人员不参加笔试考核。
　　（五）应聘马克思主义学院专职思政教师岗位人员除参加本院教学能力、基本素质考核之外、还应参加学校面试考核。
　　（六）应聘人员需携带身份证参加面试。面试采取结构化方法进行双盲面试，应聘人员现场抽签并按照抽签顺序进行面试。应聘人员进入面试考场只报抽签号，不允许报姓名及做自我介绍，如做自我介绍、按违纪处理。应聘人员面试完毕，如专家提出问题，待回答完专家问题后将黑板擦净，从进入的门退场。在工作人员引导下，凭抽签序号完成各组面试。
　　（七）心理状况评估
　　应聘人员需使用“问卷星”进行心理健康评估，本评估使用SCL90心理健康自评量表和UWEL14工作价值观量表为测量工具，所有应聘人员需在10月31日前扫码（下方二维码）完成评估并提交。

　　三、考试时间及地点：
　　1.博士研究生的面试工作安排在2020年10月31日进行，具体安排如下：
　　岗位代码： 544
　　报到时间：10月31日上午8:00
　　报到地点：哈尔滨医科大学教学实验楼1楼37号教室
　　2.硕士研究生面试工作安排在2020年10月31日进行，具体安排如下：
　　岗位代码：541、543、550、551、552、553、554、555、556、558、560、561、562、564、567
　　报到时间：10月31日上午8:00
　　报到地点：哈尔滨医科大学教学实验楼1楼37号教室。
　　3. 应聘管理、辅导员岗位的笔试安排在2020年10月29日进行，具体安排如下：
　　岗位代码：543、550、551、560、561、564、567
　　时间、地点：详见准考证规定时间。
　　参加笔试的应聘人员请于10月25-26日登录网报系统（http://t.cn/RM696ip）打印准考证。
　　四、其他要求：
　　1.本次外语水平测试的默认语种为英语。如有其它语种应聘人员请务必于10月25日16时前与我们联系，并将面试语种、姓名及相关信息发送至hr@hrbmu.edu.cn。
　　2.本次管理综合笔试不指定参考书目，不划定考试范围，重点对应聘人员的素质和能力进行测试，请应聘人员不要咨询与考试内容有关的问题。
　　3.考试拟录取结果将在学校人事处网站进行公示，请应聘人员在考试结束后关注网站通知。
　　4.应聘人员要严格遵守考试纪律，诚信、公平地参与竞争。违反者将取消应聘资格或解除聘用并追究相关责任。
　　5.本次招聘公开透明，无任何培训学习，应聘人员勿相信各类机构或个人的虚假承诺及谣传，防止不法分子借机行骗。
　　6.请各位应聘人员提高个人防护意识，自觉遵守防疫要求，不到疫情中、高风险地区，尽量避免到人员流动性大、人员密集的公共场所。
　　7.应聘人员须持本人入校园面试前5日内的核酸检测报告、考前一天的“通信大数据行程卡”截图和个人健康状况承诺书（详见附件1）一并上交。
　　8.未尽事宜由学校人事处负责解释。 

2020年10月24日

附件1

2020年哈尔滨医科大学（校本部）公开招聘

应聘人员个人健康状况承诺书